北京补充医疗保险，公司想给员工上，但不是很了解

是的`补充医疗也好团体保险也好都是针对企业法人客户的办理补充了可以在上一年度员工工资总额的4%内从企业成本里支出,也就是说这个费用可以算做福利`不需要支付企业所得税

政府想推行这个。所以一般新入的都会要求参保。这个可以参照论坛里一些模板先应付过去。但是从长远来看，还是有参保必要，毕竟补充医疗既有税惠政策，又确实给了职工福利。

补充医疗保险就是传说中的商业补充医疗保险。 报销原则同当地基本医疗保险是一致的：药品范围、医院范围、理赔事项都一样。 社保是有起付线和报销比例的，那么有两部分钱社保是报不了的，一是起付线一下的钱（北京门诊社保起付线1800元）。二是社保报销之后的剩余部分（1800以上按70%报销，那么剩下的30%社保是不管的），那么商业补充保险就是针对这部分社保报不了的费用来进行报销。也就是说让你的起付线低了，报销比例高了，一句话“可以报销的费用多了！”

社保的补充医疗保险中提到的社保，主要指的是基本医疗保险。为了弥补基本医疗保险的不足，政府鼓励用人单位或者个人购买补充医疗保险。招商信诺温馨提醒补充医疗保险由用人企业和职工个人自愿购买。从实际出发，补充医疗保险可以增加医疗参保人的医疗保障项目，提高保险的保障水平。 社保的补充医疗保险主要有三种，包括企业补充医疗保险、商业医疗保险、社区医疗保险。企业补充医疗保险也就是用人单位自主举办或者参加的补充医疗保险，商业医疗保险是保险公司销售的补充医疗保险，社区医疗保险也就是城镇医保。

一、补充医疗保险的概念? 补充医疗保险是指单位或特定人群，根据自己的经济收入水平和疾病的严重程度，自愿参加的一种辅助医疗保险，是对医疗社会保险的一个有益的补充。? 二、建立补充医疗保险制度的意义? 一是符合我国国情，适应社会主义市场经济发展的需要；二是有利于逐步过渡到全民医疗保险;三是有利于增进职工对企业的凝聚力、向心力；四是对基本医疗的有效补充，保证基本医疗保险制度健康发展五是鼓励健康储蓄，有利于引导合理消费。? 三、补充医疗保险建立的原则? 补充医疗保险不同于基本社会医疗保险，具有商业保险的某些性质。因此，补充医疗保险的建立一般应遵循下列原则： 一是自愿性原则； 二是非福利性原则，即补充医疗保险不具备社会的公平性，体现多投保多受益，少投保少受益，不投保不收益的原则； 三是客观性原则，即补充医疗保险的建立要根据当地的经济发展水平、收入分配特点、人口的年龄结构特点、对医疗保险的需求层次等实际情况来决定。? 四、参保形式? 已参加本市城镇职工基本医疗保险的用人单位，按照自愿原则，以单位在职职工和退休人员为团体的形式参加职工补充医疗保险，不接受个人参保。? 五、缴费方式及保险项目? 分别设置四个项目，缴费基数为上年度市职工平均工资。? （一）住院补充保险，缴费率0.8%；? （二）门诊慢性病补充保险，缴费率1.3%；? （三）门诊特定项目补充保险，缴费率?0.4%?；? （四）基本医疗个人帐户补充保险，缴费率0.6%。各单位可根据各自的经济承受能力及原医疗待遇水平，以顺序分项方式选择适合的保险项目，即参加前序项才能参加后序项保险。? （五）缴费的来源：缴纳补充医疗保险费，可由用人单位单方负担，也可以由用人单位 和职工双方共同合理负担。? 六、补充医疗保险待遇? （一）住院补充保险? 参保人员患病住院，统筹基金与个人共同支付范围内的住院基本医疗费用中个人支付的部分，补充医疗保险按70%给付。年内患病第二次住院，除享受第一款待遇外，基本医疗保险起付标准以下的费用，补充医疗保险按25%给付；年内第三次及以上住院的，除享受第一款待遇外，基本医疗起付标准以下的费用，补充医疗保险按50%给付。? （二）门诊慢性病补充保险? 参保人员患补充医疗保险范围的大额费用慢性疾病，在门诊就医时，个人帐户支付或个人自付的医疗费用，全年累计超过上年度市职工平均工资10%以上、2.5倍以下的部分，由补充医疗保险按70%给付。? （三） 门诊特定项目补充保险? 在基本医疗保险门诊特定项目的医疗费用中，参保人员自付部分，补充医疗保险按70% 给付。? （四） 基本医疗个人帐户补充保险 参保单位缴费该项目的基金全部划入其参保人员的个人

单位根据劳动法交的保险是医社保，额外补充的的是商业保险

补充医疗保险是相对于基本医疗保险而言的，包括企业补充医疗保险、商业医疗保险、社会互助和社区医疗保险等多种形式，是基本医疗保险的有力补充，也是多层次医疗保障体系的重要组成部分。 　　按规定参加各项社会保险并按时足额缴纳社会保险费的企业，可自主决定是否建立补充医疗保险。补充医疗保险基金，用于企业按规定参加当地基本医疗保险，对城镇职工基本医疗保险制度支付的待遇以外，由职工个人负担的医药费用的适当补助，减轻参保职工的医疗费负担。企业补充医疗保险费在工资总额5%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。 　　企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。企业补充医疗保险资金由企业或行业集中使用和管理，单独建账，单独管理，用于本企业个人负担较重的职工和退休人员的医疗费补助，不得划入基本医疗保险个人账户，也不得另行建立个人账户或变相用于职工其他方面的开支。财政部门和劳动保障部门要加强对企业补充医疗保险资金管理的监督和财务监管，防止挪用资金等违规行为。实际使用按企业规定执行。

您好！社保这块不是很了解，不过我知道不管什么情况下，补充医疗都会把社保报完的剩余部分报的所剩无几，而且如果贵公司人数较多的话，可以与保险公司商量，为您企业量身打造一个很好的计划，可以为贵公司省去了很多的麻烦事。 而且补充医疗这块是可以申请零起付线的，当然有起付线的可没有起付线的相比，保费会多了不少，这就要看您和保险公司的约定。我说的再好，不适合您的话，您也会觉得就不过如此。 有补充医疗的话，基本上就算把100%的风险都转嫁给保险公司了。不管是社保还是商保。 如果需要的话，我愿意为贵公司提供服务。 lanhudie1228@yahoo.com.cn